Levi's 

Carrières

• Gérant adjoint

  
  

  Affiché : vendredi 27 avril 2012
  Type d’emploi : À plein temps
  Date d’entrée en fonction : vendredi 27 avril 2012

  Fonction : En absence du gérant, le gérant adjoint est en charge de la
                  gestion du magasin et du personnel. Il doit fournir le leadership
                  nécessaire pour que chaque associé puisse atteindre ses objectifs
                  de vente et que toutes les politiques et procédures de la compagnie 
                  soient respectées.
           
  Exigences : 
  • 1 an d'expérience dans le commerce au détail.
  • 6 mois d'expérience en gestion
  • Diplôme d'études secondaires, un atout
  • Bilinguisme, un atout
  
  Qualités:
  • Fortes aptitudes en communication et en coaching
  • Dynamique
  • Motivé
  • Bon sens de l'organisation
  • Bonnes attitudes de leadership
  • Aime travailler en équipe
  
  *L'emploi du masculin comprend aussi le féminin Pour plus de détails

• Associé à la vente temps plein et partiel

  
  

  Affiché : mercredi 9 mai 2012
  Type d’emploi : À plein temps
  Date d’entrée en fonction : mercredi 9 mai 2012

  Fonction :
  L'associé à la vente recevra une formation complète sur tous les aspects de la vente et des opérations du magasin. L'associé à la vente recevra une formation sur la connaissance du produit afin de donner un bon service à la clientèle et atteindre son potentiel pour obtenir ses objectifs.
  
  Exigences :
  • Diplôme d'études secondaires, un atout
  • Aucune expérience requise. Vous recevrez une formation complète.
  • Le bilinguisme, un atout
  
  Qualités :
  • Dynamique
  • Passionné de la mode
  • Énergique
  • Bon esprit d'équipe
  • Etre à l'aise en communication
  
  *L'emploi du masculin comprend aussi le féminin. Pour plus de détails